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酒店前廳主管2650+提成及前臺(tái)接待2150+提成

紅包娃AI營(yíng)銷(xiāo),高到店,高轉(zhuǎn)化,高留存 強(qiáng)維護(hù)

ID編號(hào):106388   類(lèi)型:   時(shí)間:2016/6/27 10:52:18   瀏覽:16962   管理: 置頂  修改  刪除  刷新
一、前臺(tái)主管
任職資格:
1、男女不限,形象好,氣質(zhì)佳,年齡38歲以下;
2.大專(zhuān)以上學(xué)歷,有同崗位工作經(jīng)驗(yàn)1年以上優(yōu)先;
3.有良好的團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)精神及執(zhí)行力,工作認(rèn)真負(fù)責(zé),作風(fēng)正派;
4.熟練掌握前廳部工作的各個(gè)環(huán)節(jié)和程序;
5.身體健康,品貌端正;
6.掌握酒店管理基礎(chǔ)知識(shí),善于同賓客交往、溝通,處理周到、果斷,能獨(dú)立處理各種投訴。
7、具備一定商務(wù)禮儀知識(shí);
8.具有良好的敬業(yè)奉獻(xiàn)精神。
崗位職責(zé):
1.健全各種問(wèn)訊資料。
2.掌握客房預(yù)訂情況,向部門(mén)經(jīng)理報(bào)告重要團(tuán)體和客人的訂房情況,檢查VIP通知單的發(fā)送情況,負(fù)責(zé)VIP接待工作的落實(shí)。
3.處理總臺(tái)工作中的差錯(cuò),處理賓客有關(guān)投訴。
4.負(fù)責(zé)總臺(tái)財(cái)產(chǎn)、設(shè)備的使用管理和保養(yǎng)工作,及各類(lèi)資料的收集、存檔及管理工作。
5.檢查每日的報(bào)表是否有誤,并及時(shí)糾正。
6.建立體質(zhì)良好的賓客關(guān)系,努力增加客房銷(xiāo)售。
上班時(shí)間:9:00——17:30,每月4天休假

月薪:轉(zhuǎn)正工資2500元+月補(bǔ)助150元+提成

注:包吃包住

二、前臺(tái)接待

要求:男女不限,五官端正,高中以上文化水平,28歲以下,具有親和力、活潑開(kāi)朗、形象和氣質(zhì)較好,能熟練操作計(jì)算機(jī)。
必須精通計(jì)算機(jī),能熟練操作酒店訂房系統(tǒng),門(mén)卡系統(tǒng),公安系統(tǒng),發(fā)票系統(tǒng),能熟練辦理客人入住、退房手續(xù)及相應(yīng)的換房、收銀等操作,須具備良好的前臺(tái)服務(wù)意識(shí),且須有同類(lèi)酒店前臺(tái)接待工作經(jīng)驗(yàn)1年以上。

上班時(shí)間:三班兩倒

轉(zhuǎn)正工資2000元+月補(bǔ)助150元+提成

注:包吃包住

以上條件缺一不可,如不具備上述條件,請(qǐng)勿擾。
凡“收取服裝費(fèi)、押金、報(bào)名費(fèi)等各種費(fèi)用”或加qq聯(lián)系、無(wú)需任何條件、工作地點(diǎn)不限的均有欺詐嫌疑,請(qǐng)保持警惕。
電話/手機(jī):
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